選考・応募について
はい、大歓迎です。 当院の雰囲気や、実際にスタッフが働いている様子を肌で感じていただくことはとても大切だと考えています。面接前の見学も随時受け付けておりますので、採用担当までお気軽にお問い合わせください。
はい、可能です。 出産や育児、その他の理由で臨床現場を離れていた方も多く活躍されています。入職後はプリセプター（先輩指導係）がつき、個々のスキルや経験に合わせて丁寧にフォローしますので、安心して復職していただけます。
特に設けておりません。 20代の若手からベテランまで、幅広い年代のスタッフが在籍しています。それぞれのライフステージや経験を活かし、協力し合って業務にあたっています。
勤務・環境について
基本的には月4回程度ですが、ご希望やご家庭の状況を考慮して相談の上で決定します。 無理なく働き続けられるよう、シフト作成時にはスタッフ間の公平性と健康管理に十分配慮しています。
お産はいつ始まるか予測できないため、緊急時には残業が発生することもあります。 しかし、普段は「業務終了後は速やかに帰宅しよう」という意識が浸透しており、チームで協力して業務を分担することで、メリハリのある働き方を推進しています。
はい、たくさんの「ママさんスタッフ」が活躍しています。 「母と子の病院」であるからこそ、働くスタッフの子育てにも理解が深く、子供の急な発熱や行事などの際も、お互い様精神で助け合う風土が根付いています。
看護師の方へ
はい、全く問題ありません。 外科や内科など他科での経験も、帝王切開の周術期管理や合併症を持つ患者様のケアにおいて大変重宝されます。産科特有の知識については、入職後に勉強会やOJTを通じて学んでいただけます。
現在、当院の入院設備は産科のみとなっております。 そのため、看護師の主な配属先は産科病棟（または外来）となり、小児科単独の入院患者様の対応はありません。ただし、新生児のケアや、外来での小児対応などで関わる機会はございます。
助産師の方へ
当院は自然分娩を基本としていますが、母子の安全を最優先に考え、必要に応じて帝王切開も行っています。 自然な経過を待つケアを大切にしつつ、医療的な介入が必要なタイミングを見極めるアセスメント能力も身につく環境です。
はい、実施しています。 妊婦健診や保健指導を通じて、妊娠期からお母さんと顔の見える関係を築くことを大切にしています。お産だけでなく、継続的な支援に関わりたい方にはやりがいのある環境です。
看護補助の方へ
はい、未経験・無資格の方も大歓迎です。 特別な医療知識は必要ありません。まずは患者様への明るい挨拶や、丁寧な環境整備など、できることから始めていただきます。業務については先輩スタッフが一つひとつ教えますのでご安心ください。
病院指定のユニフォーム（制服）を貸与いたします。 動きやすく清潔感のある服装で、患者様に安心して接していただける身だしなみを心がけています。
